BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Har du indsigt i sundhedsområdet, og har du flair for sundhedspædagogik samt planlægning, koordinering og projektarbejde, så er du måske vores nye kollega!
Supplerende behandlingsinitiativer i SDCO tilrettelægges som kvalitetsudviklingsprojekter.
De udvikles og afprøves i tæt samarbejde med kliniske kolleger, øvrige sygehuse i regionen og eventuelt eksterne samarbejdspartnere, herunder de øvrige Steno Diabetes Centre i Danmark på Grønland og Færøerne.
Vi søger netop nu en projektleder til et barselsvikariat, der både kan køre eksisterende projekter sikkert i mål og være med til at udvikle og implementere nye tiltag. Du skal sammen med dygtige kollegaer både i og uden for teamet for de supplerende behandlingsinitiativer drive projekter til gavn for personer med diabetes, deres pårørende og sundhedsprofessionelle.
Som vores kommende projektleder ligger der desuden en stor opgave i at bidrage til at udvikle, understøtte og implementere sundhedspædagogisk tilgang og værktøjer.
På Steno Diabetes Center Odense (SDCO) arbejder vi på at sikre det bedste liv med diabetes.
Vi arbejder derfor målrettet med forbedring af de behandlingstilbud, som vi tilbyder vores patienter i hele Region Syddanmark. Vi har en målsætning om at sikre høj patientinddragelse og patienttilfredshed, og er i forbindelse hermed optagede af at arbejde med bruger- og behovsstyring i diabetesambulatoriet.
Vi har brug for en engageret og dygtig kollega til at løse en bred vifte af opgaver med mange samarbejdsflader, hvor udvikling og afprøvning står højt på dagsordenen, og hvor løsningerne ikke er givet på forhånd.
Dine ansvarsområder vil bl.a. være:
- At udarbejde projektbeskrivelser og koncepter, tilpasse projektplaner løbende efterhånden som projektet udvikler sig samt facilitere og lede arbejdsgrupper fra start til endeligt produkt
- At sikre videre implementering af allerede igangsatte initiativer, herunder rekruttering til de forskellige indsatser
- At udarbejde behovsafdækning og igangsætte prøvehandlinger på nye mulige initiativer
- At indgå i sundhedspædagogisk koordineringsgruppe på tværs af centret, udvikle og implementere den sundhedspædagogiske tilgang og udvalgte redskaber i samarbejde med kollegaer i såvel stab og klinik herunder evt. at lave en prøvehandling med brugerne som medunderviser
- At samarbejde om opgaver på tværs af centret
Vores forventninger til dig:
- Du har en sundhedsfaglig, samfundsfaglig eller anden relevant kandidatgrad
- Du har erfaring med projekt- og procesledelse – fra udvikling til evaluering
- Du har kendskab til og gerne erfaring med at bruge sundhedspædagogiske tilgange og øvelser
- Du har gerne kendskab til kommunikative indsatser, fx ” Den gode samtale” og ”Fælles beslutningstagning”
- Du formår at skabe relationer og er involverende, når du samarbejder med brugere, forskellige faggrupper og eksterne samarbejdspartnere
- Du arbejder selvstændigt, er struktureret og kan overskue store og komplekse opgaver
- Du er en stærk formidler både mundtligt og skriftligt
- Du motiveres af udviklingsopgaver og trives godt i et miljø, hvor rammerne for arbejdet udvikler sig løbende
Vi tilbyder:
SDCO er en ung organisation, som prioriterer udvikling, medinddragelse, høj faglighed og medarbejdertrivsel.
- Vi har en uformel omgangstone og et arbejdsmiljø præget af tillid, fleksibilitet og respekt.
- Vi har et godt kollegialt sammenhold, hvor vi prioriterer samarbejde og sparring fra kompetente kollegaer
- Et stærkt team med et fælles fokus på udviklingsprojekter – og opgaver på diabetesområdet.
Stillingen er placeret under kerneområdet for supplerende behandlingsinitiativer, som består af et team på 5 projektledere og en faglig leder. Stillingen har personalemæssig reference til Sekretariats- og udviklingschefen.
Løn- og ansættelsesvilkår
Stillingen aflønnes på konsulentniveau efter overenskomst og efter konkret aftale med den forhandlingsberettigede organisation.
Stillingen er en 1-årig stilling på 37 timer/uge. Tiltrædelse per 1. februar 2024 – gerne før hvis muligt.
Der indhentes referencer i forbindelse med en evt. ansættelse. Referencer kan oplyses ved samtalen eller umiddelbart efter. Såfremt du ikke allerede er ansat i Region Syddanmark, vil der være prøvetid på 3 måneder.
Ansøgning og yderligere oplysninger
Yderligere oplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til faglig leder, Maria Skovlund Herreborg, på tlf. 30 22 03 05 eller Sekretariats- og udviklingschef, Ellen Bjerre Zacho, på tlf. 24 83 57 17.
Send din ansøgning via linket nedenfor. Ansøgningsfristen er den 6. december 2023.
Kandidater, der bliver indkaldt til samtale, kan forvente at få besked den 8. december 2023.
Der afholdes ansættelsessamtaler den 11. december 2023.
Vi ser frem til, at modtage din ansøgning.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Odense Universitets Hospital, J.B. Winsløws Vej, 5000 Odense C
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 06-12-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5940287