Speciallæge til anæstesiologi søges med fokus på børneanæstesi ved OUH

dato

Speciallæge til Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V, OUH, med tjeneste ved Klinisk Anæstesi, fortrinsvis på anæstesiafsnit A/L (Abdominal kirurgi og Urologi) og med henblik på SSAI børneuddannelse

En stilling som speciallæge ved Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V, Odense Universitetshospital er ledig til besættelse per 1. september 2026 eller efter aftale.



Om stillingen

Som Speciallæge vil du hovedsageligt være tilknyttet anæstesiafsnittet for abdominal kirurgi og urologi. Vagtfunktion i Klinisk Anæstesi og weekend dagtidsfunktion på det multidisciplinære intensiv afsnit (ITA)

I stillingen forventes du ikke at skulle varetage anæstesi på højtspecialiseret niveau inden for abdominal kirurgi og urologi til voksne, da det forventes, at du i stillingen har fokus på yderligere fordybelse i børneanæstesien.



Klinisk Anæstesi, Anæstesiafsnit AL:

Omfatter anæstesi inden for abdominal kirurgi, urologi og robotassisteret kirurgi på såvel hovedfunktions-, regionsfunktions- og højtspecialiseret niveau.

Afsnittet har desuden særlig ekspertise i anlæggelse af Centralvenøse katetre, smertebehandlingskatetre m.m. fra de fleste af OUH’s afdelinger.

I dagtid er 7-8 læger tilknyttet anæstesiafsnittet, hvoraf de 2-3 er læger under uddannelse (hoveduddannelsen). Derudover er afsnittet fast bemandet med 2-3 børneanæstesiologer og/eller speciallæger i uddannelse til børneanæstesiolog, samt 1 læge under uddannelse (Hoveduddannelsen).



Børn & Unge Bedøvelse OUH udgår fra afsnittet. Funktionen varetager anæstesi til børn i alle aldre og ASA-klassifikationer til børnekirurgiske, børneurologiske, thorax- og karkirurgiske indgreb. Børn indlagt på H.C. Andersen Børnehospital bedøves til procedurer og behandlinger. Højtspecialiseret anæstesi til ortopædkirurgiske, oftalmologiske, plastikkirurgiske, neurokirurgiske og otologiske indgreb koordineres og varetages i samarbejde med kolleger på afdelingens øvrige anæstesiafsnit.

Børn & Unge Bedøvelse OUH varetager en akut børnehenteordning (børneanæstesiologisk læge + sygeplejerske) som forflytter børn til højere behandlings- /observationsniveau i egen Region eller uden for denne. Tilknytning til Børnehenteordning kræver aftale om deltagelse i samtidig formaliseret børneekspertuddannelse.

Vagtfunktion:

Vagtfunktion afholdes i klinisk anæstesi.

Vagthyppighed er 3-4 vagter per måned (fordelt på Aften/Nat, Dag/Aften (7.45 til 22.33) og weekend dagtid inkl. intensiv dagtid).
Se funktionsbeskrivelsen her



Om dig:

  1. Du er speciallæge i anæstesiologi
  2. Du er villig til at indgå i SSAI forløb (børn), hvor det er et krav at der på ansøgningstidspunktet foreligger aftale med sponsor-afdeling
  3. Du er forberedt på at indgå i Afdeling V’s børnevagtordning efter opnået SSAI børneanæstesi-certificering
  4. Du har erfaring med kvalitets- eller forskningsprojekter, viden og kompetence inden for søgning af videnskabelig litteratur, udkast til retningslinjer el. lign
  5. Du deltager aktivt i afdelingens undervisnings-, forsknings- og uddannelsesaktiviteter, herunder bed-site undervisning af læge- og sygeplejerske kolleger på alle uddannelsestrin.


Arbejdssted

Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V er en tværgående klinisk afdeling med et højt aktivitetsniveau og har i kraft heraf en meget bred kontaktflade, der omfatter alle hospitalets afdelinger.

For at sikre den bedst mulige udnyttelse af den anæstesiologiske special- og ekspertviden er afdelingen funktionelt opdelt i 5 hovedafsnit med hver sit vagthold (Klinisk anæstesi/Opvågningsområdet, Børneanæstesi, Intensivområdet, Neuro-Intensiv/Anæstesi og Thorax-Hjerte-Kar-Intensiv/Anæstesi).

Den kliniske anæstesi er i dagtiden ligeledes opdelt i 4 selvstændige hovedafsnit

Den lægelige normering på Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V er hospitalets største med omkring 140 læger fordelt på overlæger og afdelingslæger samt læger i hoveduddannelsesstillinger i specialet.

Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V har vedvarende fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø og en arbejdsplads med plads til faglig udvikling, videnskabelig aktivitet og uddannelse.

Afdelingen vægter lægelig videreuddannelse højt, og vi har stor tradition for, at man som afdelingslæge deltager i videreuddannelse for læger efter HU-Tiden (f.eks. SSAI-uddannelser).

Alt efter interesse er der rig mulighed for fordybelse og dygtiggørelse inden for de højtspecialiserede områder. Ligeledes forventes det, at man som afdelingslæge tilknyttes et ansvarsområde, hvor man har mulighed for selv at præge udviklingen.

Afdeling V’s strategi ”Hele patienten” beskriver afdelingens vision, mål, indsatser og aktiviteter. Med henblik på at opnå målene definerer strategien byggesten og løfter til patienter, medarbejdere og samarbejdspartnere. Alle i Afdeling V medvirker til at indfri Strategien.

Anæstesiologisk-Intensiv afdeling V er i gang med forberedelsen mod nyt OUH hvor den kliniske anæstesi organisatorisk vil blive opdelt i Anæstesi Vest (Abdominalkirurgi, Urologi og Gyn-Obs, samt Thorax-Hjerte-Kar-kirurgi) og Anæstesi Øst (Ortopædkirurgi, Hyperbar behandling, ØNH, Plastikkirurgi, Øjenkirurgi og Kæbekirurgi, samt Neurokirurgi).



Hvis du har spørgsmål, er du velkommen til at kontakte

Ledende overlæge Nicola Groes Clausen. Tlf 65 41 25 47 nicola.groes.clausen2@rsyd.dk

Ledende overlæge Søren Rune Larsen. Tlf. 65 41 20 63 soeren.rune.larsen@rsyd.dk

Cheflæge Jørgen Fisker Tlf. 65 41 15 56, joergen.fisker@rsyd.dk







Løn- og ansættelsesforhold

Ansættelsen sker i henhold til overenskomst mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Foreningen af Yngre Læger.

Ansættelse er betinget af en ren børneattest. Afdelingen vil rekvirere attest elektronisk via Kriminalregistret (den ansatte skal kvittere for dette i sin e-Boks).



Ansøgning sendes elektronisk via link på denne side og stiles til

Ansøgning og CV samt andre relevante bilag indeholdende oplysninger om uddannelse, undervisningserfaring, videnskabelig indsats mv. stiles elektronisk til Cheflæge Jørgen Fisker

​Ansøger bedes i sin ansøgning forholde sig konkret til de 7 lægeroller.



Ansøgningsfrist:

3. juni, 2026



Samtaler:

Vil finder sted d. 8.juni 2026

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Odense Kommune

-Virksomheden tilbyder:

skiftende arbejdstid

-Arbejdsgiver:

Odense Universitets Hospital, J.B. Winsløws Vej, 5000 Odense C

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 03-06-2026;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/find-job/12556434-0eb5-4593-b8c5-16e29a410558

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet