BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Til vores handelsgymnasium søger vi en rektor, som skal stå i spidsen for at udvikle og drive en god skole for unge mennesker, som står midt i ungdomslivet.
Som rektor får du det strategiske, økonomiske og driftsmæssige ansvar for et stort gymnasium med ca. 1400 elever og ca. 120 medarbejdere. Gymnasiets ledergruppe består af rektor og fem uddannelseschefer, som leder gymnasiet i et tæt samarbejde.
Vi er som skole bevidste om, at vi har eleverne til låns i de tre vigtigste år af deres liv, og vi lægger vægt på, at de både bliver fagligt dygtige og samtidig udvikler sig som mennesker, mens de går hos os. Vores nye rektors væsentligste drivkraft skal derfor være at skabe de bedst mulige rammer for elevernes læring, dannelse og trivsel.
Din opgave bliver at sætte strategisk retning og skabe de organisatoriske rammer for den videre udvikling af gymnasiet. Du bliver desuden bindeled til gymnasiets omverden og interessenter, hvor samarbejdet med forældre, andre uddannelsesinstitutioner og ikke mindst erhvervsliv spiller en central rolle. Du skal sikre vedvarende rekruttering af elever og stå i spidsen for profileringen af TietgenSkolen HHX som et attraktivt erhvervsgymnasium med relevante tilbud og aktiviteter.
Ud over at lede handelsgymnasiet vil du også indgå i TietgenSkolens direktion med reference til direktøren. Du kommer til at samarbejde med lederne for de øvrige afdelinger og stabe i en spændende organisation med et hav af aktiviteter og uddannelsestilbud inden for det merkantile område, og hvor udvikling af mennesker er det, der binder os sammen.
Vores fælles værdimæssige ståsted findes i vores strategiske narrativ:
”Vi tror på, at dannelse sker i krydsfeltet mellem menneskers selverkendelse, forståelse af omverdenen og søgen efter at realisere deres potentiale. Med vores forskellige uddannelser vil vi motivere elever og kursister til at være aktive og empatiske verdensborgere, der med et åbent sind lærer gennem hele livet.”
Du finder TietgenSkolens strategiske narrativ i sin fulde længde her.
Om dig
Du har en akademisk uddannelse samt pædagogikum og undervisningserfaring fra en gymnasial uddannelse.
Du har ledelseserfaring, og måske har du også erfaring med ledelse af ledere.
Som leder er du empatisk, involverende og nysgerrig. Du er kulturskaber for en arbejdsplads, der bygger på samarbejde og tillid. Du evner at samle mennesker i forpligtende fællesskaber. Du skaber følgeskab til forandring ved at inddrage medarbejderne og delegere ansvar. Du er synlig i hverdagen i både formelle og uformelle rammer, og du er tydelig og nærværende i din kommunikation med både medarbejdere og elever.
Du har lederuddannelse på master- eller diplomniveau (eller er indstillet på at gå i gang med det), og du er optaget af at dygtiggøre dig løbende inden for strategisk skoleledelse.
Du har forståelse for vilkår og interessenter i en politisk styret organisation, og du har fokus på handlemuligheder og på at opnå indflydelse gennem strategiske samarbejder.
Du har flair for struktur, systematik og planlægning, og du kan prioritere og lede andres arbejde med komplekse strukturer, herunder arbejdet med digitalisering af planlægning og administration. Du har blik for, hvordan faglige og pædagogiske visioner kan virkeliggøres i administrative arbejdsgange. Måske har du selv erfaring fra en planlægningsfunktion.
Som person er du visionær, vedholdende og resultatorienteret, men du er samtidig lyttende og dialogsøgende. Du trives med at være omgivet af mange mennesker, og du har overskud til smil i en omskiftelig gymnasiehverdag, hvor der skal træffes beslutninger og findes løsninger på stort og småt.
Frem for alt har du blikket stift rettet mod at gøre en forskel for eleverne, både ved at stille krav til dem og vise omsorg.
Løn- og ansættelsesvilkår:
Ansættelse pr. 1. november 2023 eller efter nærmere aftale.
Ansættelse og aflønning sker efter cirkulæret ”Ansættelse af chefer ved institutioner inden for undervisning og uddannelse på Undervisningsministeriets område af 28. juni 2019”.
Vi opfordrer alle kvalificerede ansøgere uanset personlig baggrund til at søge stillingen.
Ansøgning:
Send os din ansøgning, CV og andre relevante dokumenter senest den 31. august 2023.
Samtaler afholdes i to runder henholdsvis den 8. september og den 21. september. Ansøgere som går videre til 2. samtalerunde, vil skulle gennemføre en test forud for 2. samtale.
Har du spørgsmål til stillingen, er du velkommen til at kontakte direktør Dorthe Wang på dowa@tietgen.dk eller tlf. 2075 6961.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Tietgen, Elmelundsvej, 5200 Odense V
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 31-08-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: https://www.innomate.com/InnomatePublicPagesMedarb/JobNotice.aspx?CompanyId=5132&JobNoticeId=47
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5887490