Er du motiveret for at støtte mennesker, der er socialt udsatte og eventuelt har en sindslidelse samt fagligt optaget af recovery og rehabilitering?
Vi søger to social- og sundhedsfaglige medarbejdere til vores arbejdsfællesskaber, der har fokus på henholdsvis autisme/tidlige forebyggende indsatser og sociale fællesskaber/aktiviteter.
Stilling 1
Vi søger en rehabiliteringsmedarbejder, der skal yde støtte til mennesker med autisme (i en længere periode), og til mennesker, der har brug for tidlige forebyggende indsatser. I autisttilbuddet støtter vi menneskerne i at have en tryg og forudsigelig hverdag. Vi ønsker at du har erfaring indenfor autisme, og lyst til at arbejde med målgruppen samt støtte andre mennesker med sociale udfordringer.
Stilling 2
Vi søger en rehabiliteringsmedarbejder, der skal yde støtte til mennesker, der er socialt udsatte og har brug for samvær- og aktivitetstilbud. Hverdagen består blandt andet af at opretholde en tryg og stabil struktur for menneskerne vi samarbejder med. Vi ønsker at du har erfaring med målgruppen og lyst til at arbejde i et samværstilbud, hvor der er mange mennesker der har forskellige støttebehov.
Om jobbet
Vores kerneopgave er at støtte det enkelte menneske i deres rehabiliteringsforløb. Vi understøtter rehabiliteringsprocessen via en række af forskellige indsatser, som understøtter den enkeltes mulighed for selvstændighed og deltagelse i samfundslivet.
I samarbejde med dit arbejdsfællesskab/team deltager du i processen med at skabe og vedligeholde vores brede vifte af forskellige indsatser. Vi tilpasser og udvikler løbende vores tilbud, så det matcher målgruppens behov bedst muligt. Vi arbejder relationelt koordinerende og samskaber med relevante samarbejdspartnere, mennesker og kolleger.
Vi har fokus på kerneopgaven herunder kvalitetssikring af de rehabiliterende socialfaglige indsatser og metoder. Vi anvender voksen-udrednings-metoden i samarbejdet med myndighed, og det er vores opgave at yde det, der er bevilliget. Vi dokumenterer indsatsen borgernært via den løbende daglige dokumentation og giver myndighed en tilbagemelding via evalueringer samt opfølgningsmøder.
Om os
Vi leverer primært indsatser efter Servicelovens §82, §103 og §104. Vi tror på, at den rigtige støtte på de rigtige tidspunkter kan få mennesker til at opleve større engagement i livet og give dem mod til at forfølge deres drømme. Vi samarbejder med ca. 200 borgere, der er socialt udfordret. Der er 26 ansatte social- og sundhedsfaglige medarbejdere, der understøtter borgernes rehabiliteringsforløb, en rehabiliteringsleder, en assisterende rehabiliteringsleder og en produktionsleder i Flådestyringen.
Om dig
Vi ønsker, at du:
- Har en social- eller sundhedsfaglig uddannelse, psykiatrierfaring også gerne erfaring indenfor autisme
- Har erfaring med målgruppen og ser dig i stand til at samarbejde med det enkelte menneske
- Kan samarbejde ud fra en rehabiliterende referenceramme, arbejde struktureret, opstille mål og evaluere menneskernes rehabiliteringsforløb systematisk og målrettet
- Er forandringsparat og gerne vil være med til at udvikle vores tilbud
- Kan dokumentere fagligt og skriftligt samt anvende IT som arbejdsredskab
- Kan arbejde i dagvagt med en ugentlig aftenvagt (få helligdagsvagter)
- Er en god samarbejdspartner, der kan reflektere over egne, borgeres og kollegers handlinger
- Kan arbejde selvstændig, men også indgå og være en teamplayer, der byder sig til i samarbejdet samt er medskaber til trivsel og et godt arbejdsmiljø
- Tydeligt skriver i ansøgningen, hvilken af de to stillinger du ansøger
Løn- og ansættelsesvilkår er i henhold til gældende overenskomst mellem KL og den forhandlingsberettigede organisation. Tiltrædelse pr. 1. juli 2024.
Vil du vide mere?
Har du spørgsmål til stillingen er du velkommen til at kontakte rehabiliteringsleder Kenneth Bramming på 29 42 84 99, tillidsrepræsentant Claes Birger Nielsen (stilling 2) på 30 12 75 66 eller medarbejderrepræsentant Preben Heinze Pedersen (stilling 1) på 51 42 89 83.
Det praktiske
Ansøgningsfrist er onsdag den 22. maj 2024. Vi forventer at afholde ansættelsessamtaler tirsdag den 28. maj 2024.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
Fastansættelse: fuldtid
-Arbejdsgiver:
Odense Kommune, Kochsgade 31A, 5000 Odense C
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-05-2024;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6044591