Odense Universitets Hospital: Tværgående oversygeplejerske/overterapeut eller lignende

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Har du lyst, evne og vilje til at sikre tværgående opgaveløsning på tværs i HCABU - i tæt samarbejde med den tværgående ledende overlæge, ledergruppen og medarbejderne?

Har du lyst og mod på at påtage dig en ny stilling, og sætte eget præg på denne?

Så er du måske vores kommende tværgående leder i HCABU pr. 1. nov. 2023 (eller efter aftale).

Om stillingen som oversygeplejerske/overterapeut eller lignende

Du vil som tværgående leder indgå i et meget tæt samarbejde med de øvrige ledere i HCABU og vil være i ledelsesteam med den tværgående ledende overlæge.

Da HCABU er en kompleks organisation, så det er vigtigt at de tværgående opgaver og processer styrkes og bindes sammen.

Du vil derfor sammen med den tværgående ledende overlæge være ansvarlig for afdelingens tværgående opgaver herunder kvalitet og patientsikkerhed, arbejdsmiljø, hygiejne samt velfærdsopgaver som f.eks. aktiviteter omkring unge.

Du vil som leder desuden fungere som Børne- og Ungehospitalets arbejdsmiljø- og hygiejnekoordinator.

Som personaleleder bliver du nærmeste leder for flere forskellige faggrupper herunder fysioterapeuter, ergoterapeuter, socialrådgivere og diætist, kvalitetskoordinator samt velfærdskoordinater. I alt ca. 22 medarbejdere.

Vi søger en tværgående oversygeplejerske/overterapeut eller lignende med følgende profil:

• Kan og vil påtage sig lederskab i fællesskab med andre, og besidder en helhedsorienteret ledelsestænkning
• Er empatisk, samarbejdssøgende og rummelig
• Er en god kulturbærer, og engagerer andre i arbejdet med at sætte barnet og familien først
• Handler loyalt på strategiske og politiske beslutninger, og sikrer følgeskab ved at omsætte det til meningsfuld retning for medarbejderne
• Møder medarbejdere tillidsfuldt, lyttende og involverende
• Kan og vil opstille klare og tydelige mål og retning, og har et godt organisatorisk overblik over forskellige faggruppers fagområder
• Er en igangsætter og understøtter forandringsprocesser, og skaber rammer for selvstændig opgaveløsning og løbende forbedringer
• Evner at balancere mellem styring og lederskab, og er bevidst om, at god ledelse forudsætter begge dele
• Søger selvindsigt og har viljen til udvikling
• Har ledelseserfaring og har, eller ønsker, at gennemføre relevant lederuddannelse
• Gerne erfaring med pædiatri, men det er ikke en forudsætning

Vi søger en tværgående oversygeplejerske/overterapeut eller lignende, der vil være med til at sikre:

• At behandling og faglige tilbud tilbydes i overensstemmelse med den bedst kendte og dokumenterede viden og praksis med udgangspunkt i en familiecentreret tilgang
• Bidrage til sammenhængende og smidige patientforløb
• At høj faglighed og den enkelte families ønsker går op i en højere enhed
• Et godt samarbejde på tværs af faggrupper, afsnit og afdelinger til gavn for de tværgående patientforløb
• En kultur, hvor alle behandler børn/unge og deres familier med ordentlighed, ligeværdighed og respekt
• Kunne rumme faglige forskelligheder med et samlet mål for HCABU
• Et godt arbejdsmiljø, arbejdsglæde og engagement på hele HCABU
• En sund økonomi og en god driftsanvendelse

Vi tilbyder:

• Et lederjob hvor du har mulighed for selv at sætte dit præg på indhold
• Ledelsesmæssig sparring af erfarne ledelseskolleger
• Fælles supervision sammen med ledelseskollegaer
• Mentorordning i oplæringsperioden
• Daglige ledelsessparringsmøde med nærmeste leder og kollegaer
• Meget engagerede og dygtige medarbejdere
• En stabil medarbejdergruppe med høje kompetencer

Afdelingen plejer og behandler børn og unge, hvorfor der vil blive indhentet børneattest. Endvidere indhentes referencer, jf. Region Syddanmarks regler herfor.

Løn og ansættelsesforhold
Løn og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst.

Du er meget velkommen til at kontakte chefsygeplejerske Anne Pedersen på telefon: 21679267 ved spørgsmål eller ønske om besøg.

Afsøgningsfristen er den 25. sept. 2023. Der forventes afholdt ansættelsessamtaler den 28. sept.

Vi glæder os til at høre fra dig.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Odense Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Odense Universitets Hospital, Sdr. Boulevard 29, 5000 Odense C

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 25-09-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://candidate.hr-manager.net/ApplicationInit.aspx?cid=198&ProjectId=226090&DepartmentId=6876&MediaId=2511&SkipAdvertisement=true

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5896484