BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Trives du i en hverdag med varierede HR-opgaver? Har du lyst til at udvikle din karriere i en stærkt voksende organisation og være en del af et velfungerende arbejdsmiljø med gode, engagerede og medarbejdere med høj faglighed?
Så kan VIDAR – en del af Carelinkgruppen tilbyde en spændende stilling som HR-medarbejder.
Om VIDAR
VIDAR servicerer landets kommuner, med ydelser bl.a. indenfor særligt tilrettelagte anbringelser, praktisk pædagogisk støtte i hjemmet, kontaktpersonstøtte, familiebehandling, psykologisk udredningsarbejde m.m. Vores værdigrundlag tager udgangspunkt i vores arbejde med børn, unge og deres familier, hvor grundstenene er høj faglighed, motivation og systematik i et nært relations arbejde.
Dine opgaver
Du vil kunne glæde dig til både faglige og personlige udfordringer og en hverdag med meget varierede HR-opgaver og store tværgående snitflader. Du vil indgå som en del af VIDAR Support og derfra være med til at servicere alle vores afdelinger på tværs af organisationen.
Som HR-ansvarlig skal du bl.a.:
- Rekruttere fagligt dygtigt personale til såvel vores interne vikarkorps samt specifikke opgaver, som VIDAR løbende får ind til løsning.
- Være med til at sikre en bæredygtig drift i organisationen med særligt fokus på medarbejdertrivslen.
- Sikre et overskueligt personalekartotek
- Sammen med ledelsen stå for koordinering af interne kurser og have overblik over personalets individuelle forløb.
- Varetage indberetninger ifb. med eksempelvis sygemeldinger og arbejdsskader
- Koordinere med interne og eksterne samarbejdspartnere ift. GDPR, time-registrering, arbejdsmiljø m.v.
- Udarbejde tal og statistikker, der kan underbygge eventuelle forandringstiltag – eller som kan give et hurtigt overblik
- Sammen med VIDARs chefgruppe og øvrige ledelse, udvikle, igangsætte og vedligeholde strategiske personalefokuserede tiltag, som kan understøtte en bæredygtig organisation og drift
- Sammen med ledelsen, udvikle og vedligeholde klare procedurer for effektiv håndtering af medarbejdernes timer, ferieregnskab, kørselsregnskab, pensionsaftaler m.v.
- Være åben for at løse diverse ad hoc opgaver, når behovet opstår.
Faglige kompetencer
Vi forventer, at du har:
- Uddannelse og erfaring fra HR-området
- Gerne kendskab til/forståelse for børne-, unge- og familieområdet
- Dygtig i kommunikationen og med en høj grad af problemløsningsfærdigheder
- Velbefærdet i reglerne for sygemeldinger, fleksjob, overenskomstområdet m.m.
- Juridisk velfunderet inden for området og med praksiserfaring herfra
- Dygtig i det tværfaglige samarbejde
- Stor forståelse for organisationer i konstant udvikling – og lyst til at arbejde i det spor
- Dygtig med IT og fin forståelse for brugen af forskellige digitale platforme
Personlige kompetencer
- Du er servicemindet og besidder evnerne til at formidle dit område til forskellige faggrupper, såvel internt som eksternt
- Du har overblik og kan selvstændigt prioritere dine opgaver, afhængigt af kontekst og behov – og du kan bevare overblikket – også i et hurtigt tempo
- Du er ansvarsbevidst og kan arbejde selvstændigt
- Du er fleksibel, effektiv og initiativrig
- Du er opmærksom på, at din rolle er med til at kvalificere VIDARs udvikling og bæredygtighed inde for området, hvorfor din sparring og forslag til tiltag bliver vigtige elementer i de beslutninger, der skal tages.
Vi tilbyder
- En spændende arbejdsplads, der fungerer landsdækkende og som er i rivende udvikling
- Et uformelt arbejdsmiljø med højt til loftet og gode kolleger
- Stor fleksibilitet ifht arbejdstid og -sted.
- Et til tider højt arbejdstempo, men med masser af sparring og tværfagligt samarbejde
- Et område, der kræver konstant nytænkning og kreative løsninger inden for gældende retningslinjer, juridiske rammer, og som kan stille sig attraktive for vores kunder – uden at gå på kompromis med en høj faglighed og kvalitet i selve opgaveløsningen.
Ansøgning
Er du interesseret i at søge ovenstående stilling? Så send gerne dit CV og en ansøgning til: stine@vidar.dk
Stillingen ønskes besat hurtigst muligt. Samtaler sker derfor løbende.
Denne jobannonce blev oprindeligt opslået på https://www.ofir.dk/
(Den originale annonce kan ses på: https://www.ofir.dk/showojob?ofirid=3b151188)
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Vidar ApS, Hans Egedes Vej, 5210 Odense NV
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 13-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5923028
