BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
- med reference til CEO
Sanovo Technology Process
Datavej 12
DK – 5220 Odense SØ
www.sanovoprocess.com
VIRKSOMHEDEN
Virksomheden er præget af iværksættertænkning og en vis entreprenørånd, om end de primære teknologier er kendte og veldokumenterede indenfor andre applikationer.
Fundamentet er en bæredygtig fremtid, og vores udstyr skal bidrage til at optimere (rest)produkters anvendelsesmuligheder til deres fulde potentiale, og dermed øge fødevareproduktionen til både mennesker og dyr.
Virksomheden har et kæmpe globalt markedspotentiale, og rejsen er kun lige begyndt. Som medarbejder får kandidaten derfor en unik mulighed for at præge sit eget job og sin egen udvikling i takt med virksomhedens vækst.
SANOVO TECHNOLOGY PROCESS er et datterselskab under SANOVO TECHNOLOGY GROUP, og er leverandør af spraytørringssystemer og avanceret varmebehandlingsudstyr til mange forskellige applikationer.
SANOVO TECHNOLOGY GROUP beskæftiger godt 600 medarbejdere, heraf ca. 160 i Danmark, og servicerer kunder over hele verden. Virksomheden er kendt for vores høje kvalitet og sikre levering af unikt udstyr inden for produktionslinjer til bearbejdning af æg og æggeprodukter. Hovedkontoret er i Danmark med salgs- og servicekontorer på seks kontinenter, montage af udstyr i Danmark, Holland, Italien og Slovakiet. SANOVO TECHNOLOGY GROUP er en del af THORNICO A/S, der er ejet af Christian Stadil.
OPGAVEN
Hovedopgaven for den nye Business Development Manager (BDM) vil være at opbygge distributionskanaler samt salgsnetværk. Derudover skal BDM være med til at drive salget af ukendte produkter til ukendte markeder gennem direkte kunde kontakt med ansvar for egne kunder eller i samarbejde med regionale Sælgere eller Distributører ved at gennemføre Kundebesøg / tilbudsgivning / opfølgning / kommerciel forhandling og afslutning af ordrer.
De primære arbejdsopgaver:
- Opbygning og vedligeholdelse af forhandlernetværk
- Salg af ”early stage” produkter (Demonstration og verifikation af ”Proof of business”) (Wave og Sonosteam)
- Salg af Tørrer i nye markeder
- Træning og support af salgsorganisationen
- Support til projektorganisation ved aflevering af salgsprojekter
- Udarbejdelse af årlig aktivitetsplan for ansvarsområdet
- Være en vigtig spiller i salg af kendte produkter til kendte markeder gennem direkte kunde kontakt med ansvar for egne kunder eller i samarbejde med regionale sælgere eller distributører ved at gennemføre kundebesøg / tilbudsgivning / opfølgning / kommerciel forhandling og afslutning af ordrer
- Sikre at markedet kender til virksomhedens teknologier, i samarbejde med marketing
- Udarbejdelse og vedligeholdelse af Salgsmateriale til direkte marketing og til uddannelse af interne sælgere, salgskontorer og distributører
- Salgskampagner og marketingtiltag
KANDIDATEN
Kandidaten kan ideelt komme fra en tilsvarende stilling fra en international orienteret projektvirksomhed.
Kandidaten skal være resultatorienteret med en international profil. Den nye BDM skal som en yderst vigtig del af den fastlagte strategi være ”driveren” på dette forretningsområde på verdensplan.
Kandidaten skal gerne have en klar kommerciel profil med en dokumenteret ”track record”, og er i dag en succesfuld BDM i en forretningsenhed eller sidder som en strategisk salgsperson i en mindre enhed gerne kombineret med følgende erfaring:
- som BDM med fokus på understøttende salgsmateriale / support
- i anvendelse af (sociale) medier (LinkedIn, home-page, etc.)
- med og salg (teknisk rådgivning), gerne fra et nært beslægtet forretningsområde (maskiner og procesudstyr til fødevareindustrien) – dette er ikke et krav
- fra en projektteknisk salgsorganisation, med salg af komplekse løsninger
- med international afsætning
- med udvikling af nye forretningsområder
Desuden er det vigtigt, at kandidaten kan tilegne sig håndgribelig passion for virksomheden, dens produkter, markeder og kunder, idet det interne salg er en vigtig del for at få succes i jobbet.
Endvidere bør kandidaten have en dyb forståelse af samarbejdet mellem forskellige kulturer. Kandidaten skal have ”hands-on” på opgaven. Kandidaten må godt have en naturlig følelse af utålmodighed for at få tingene til at ske - og for at opnå resultater gennem andre og i et teamwork.
Kandidaten besidder naturlig autoritet og kommunikerer godt på alle niveauer - både internt og eksternt.
UDDANNELSE
Gerne en kommerciel uddannelse kombineret med god erfaring med salg af tekniske produkter eller teknisk uddannelse som Eksportingeniør, eksporttekniker, M-Ing. eller lign.
IT
Super bruger af MS Office pakken
SPROG
Dansk og engelsk flydende – både skrift og tale.
VIRKSOMHEDEN TILBYDER
Virksomheden tilbyder en spændende stilling i en international virksomhed, hvor kandidaten vil opleve en uhøjtidelig virksomhedskultur med en høj grad af medarbejdertilfredshed, og en organisationsstruktur der giver mulighed for at træffe hurtige beslutninger.
Virksomhedens hverdag kan til tider være hektisk, men fællesskabet prioriteres højt – det skal være sjovt at gå på arbejde, og virksomheden har sociale arrangementer flere gange årligt.
GAGEPAKKE
Lønpakken indeholder bl.a. en god firmapensionsordning med 10% arbejdsgiverbidrag og virksomhedsbetalt sundhedsforsikring. Derudover adgang til en god kantineordning og en lang række andre personalegoder.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
TARGET Headhunting ApS, Forskerparken 10, 5230 Odense M
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 28-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Ved skriftlig henvendelse: http://www.targetheadhunting.com/available-positions/?hr=show-job/150964&linkref=112867&locale=da_DK
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5846800