Bliv it- og digitaliseringschef hos Miljøstyrelsen og led digital transformation i forvaltningen

dato

Vil du være med til at sikre en robust driftsorganisation samt realisere Miljøstyrelsens cloud digitaliseringsstrategi og lede Miljøstyrelsens dygtige teams på området? Har du erfaringer med at understøtte processer digitalt, opbygge et brugervenligt informationsmiljø, opbygge-datamiljøer og nyttiggøre ny teknologi, fx machine learning, billedgenkendelse og sensor-teknologi, til konkrete forvaltningsopgaver? Kan du samtidig sikre, at driften fungerer og styre en stor portefølje af systemer og projekter. Så er du måske vores nye it- og digitaliseringschef?

Digitaliserings-enheden
Du skal sammen med den anden chef og 2 funktionsledere i Digitalisering lede styrelsens it- og digitaliseringsenhed med i alt ca. 35 medarbejdere fordelt på 5 teams. Du refererer sammen med enhedens anden chef til vicedirektøren for Digitalisering.

Enheden har ansvaret for it- og digitalisering i Miljøstyrelsen inden for rammerne af styrelsens samlede strategi ”Fokus på omverdenen”. Enheden sikrer robust drift inkl. informationssikkerhed og har, i tæt samarbejde med styrelsens fagenheder, ansvaret for at styre og konsolidere styrelsens system- og dataportefølje, herunder implementere fælles arkitektur og standarder. Enheden driver styrelsens PMO-funktion samt udviklingen af tværgående forretningskritiske IT-systemer, data og automatiseringsløsninger, styring af leverandør-, samarbejds- og driftskontrakter. Enheden bidrager også til at sikre nem og hurtig afprøvning af nye teknologier på styrelsens forretningsområder.

Digital transformation er en afgørende del af Miljøstyrelsens samlede strategi og er derfor højt prioriteret i Miljøstyrelsen. Du vil få en central rolle i arbejdet med at implementere Digitaliseringsstrategien. Målet er at udvikle og automatisere styrelsens opgaveløsning gennem digitalisering og brug af ny teknologi, samtidig med der sikres sikker drift og en stærk forvaltningskultur. Andre centrale mål i strategien er digitalisering af styrelsens samlede processer samt konsolidering og centralisering af styrelsens systemportefølje på færre platforme i tæt samarbejde med forretningsenhederne samt kompetenceudvikling af styrelsens medarbejdere i agile projektforløb.

Du kan læse mere om Miljøstyrelsen her https://mst.dk/

Der er stort fokus på det eksterne samarbejde, herunder med de øvrige institutioner i Miljøministeriet samt en række af styrelsens centrale samarbejdspartnere, herunder Danmarks Miljøportal, andre statslige styrelser, interessenter, forskningsmiljøer og it-leverandører.

Den præcise opgaveportefølje og arbejdsdeling mellem cheferne fastlægges, når den ny chef er ansat. Porteføljen vil omfatte både drifts- og udviklingsopgaver.

Kompetenceprofilen
Vi forestiller os, at du:

  • Har erfaring med digitalisering af forvaltningsprocesser og opbygning af data-miljøer med fokus på at skabe forretningsværdi og sikre ejerskab blandt brugere.
  • Er en stærk og fagligt dygtig leder, som kan navigere sikkert i en politisk styret organisation og sikre gode sagsflow til direktionen. Erfaring fra statslige organisationer er en fordel.
  • Er god til at fremme samarbejde og opbygge relationer. Du formår at inspirere og sætte retning for dine medarbejdere og i det hele taget skabe motiverende rammer.
  • Har erfaring med digitalisering og styring af it-porteføljer, herunder den gode forståelse for implementering af teknologi som kan skaleres og forvaltes hensigtsmæssigt.
  • Du er struktureret og går analytisk til værks. Du har hele tiden et blik på værdiskabelsen og formår at skabe fremdrift på tværs af en bred portefølje med udgangspunkt i fælles løsninger og et helhedsperspektiv.
Løn- og ansættelsesvilkår
Du vil blive indplaceret som chefkonsulent med personaleledelse i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst mellem Skatteministeriet og en række Akademiker-organisationer for akademikere i staten (Akademiker-overenskomsten).

Ansættelsen vil som udgangspunkt ske på åremålsvilkår i en 3-årig periode jf. den til enhver tid gældende aftale om løn- og andre ansættelsesvilkår under åremålsansættelse i staten.

Ansættelsesområdet er Miljø- og Ligestillingsministeriet med tilhørende institutioner.

Tjenestestedet er Miljøstyrelsen, Tolderlundsvej 3, 5000 Odense C.

Vi er en pendlervenlig arbejdsplads med mulighed for hjemmearbejde.

Stillingen ønskes besat med ansættelsesstart efter aftale.

Ansøgere skal kunne opnå den nødvendige sikkerhedsgodkendelse samt kunne opretholde denne under hele ansættelsesforholdet.

Yderligere oplysninger
Hvis du vil vide mere, kan du kontakte vicedirektør Anne Elizabeth Kamstrup på
tlf. 6162 7719.

Sådan søger du stillingen
Du søger stillingen online ved at sende din ansøgning, CV, uddannelsesbevis m.m. senest den 28. november 2024.

Vi afvikler testforløb mellem den 2. december og den 12. december med profiltilbagemeldingssamtaler i samme periode.

Vi forventer, at samtaler afholdes den 13. december 2024 i Odense.

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Odense Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Tidsbegrænset ansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

MILJØSTYRELSEN, Tolderlundsvej , 5000 Odense C

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 28-11-2024;

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6149357

Data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet