BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
En stilling som overenskomstansat overlæge ved Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V, Odense Universitetshospital (OUH) er ledig til besættelse pr. 1. januar 2024 eller efter aftale. Om stillingen
Stillingen er tilknyttet anæstesiafsnittet for ortopædkirurgi (herunder rygkirurgi, børneortopædi, mikrokirurgi ved replantationer og modtagelse af multitraumatiserede patienter) samt opvågningsafsnit og Fælles Akutmodtagelse (FAM).
Funktionsledelse
Den daglige ledelse af anæstesiafsnittet varetages af en ledende overlæge i nært samarbejde med afsnittes øvrige overlæger og oversygeplejersken. I den daglige drift refererer overlægen til den ledende overlæge ved afsnittet. På mere overordnede områder refererer overlægen til cheflægen.
Kvalifikationer
Ud over at være speciallæge i anæstesiologi forventes det, at ansøgeren har erfaring inden for ovennævnte funktionsområder. Desuden forventes ansøgeren at kunne dokumentere bred erfaring inden for det børneanæstesiologiske område – f.eks. i form af gennemført SSAI fellowship in Paediatric Anaesthesia and Intensive Care Medicine.
I vurderingen af ansøgere vil der desuden blive lagt vægt på faglig udvikling, forskning, teoretisk videreuddannelse, undervisningsaktivitet samt ledelseserfaring.
Foruden at besidde de faglige kvalifikationer forventes det, at ansøgeren er målbevidst og udviklingsorienteret, at ansøgeren besidder planlægnings-/organiseringsevner og har vilje til samarbejde på tværs af faggrænser.
Overlægen indgår i speciallægevagtordningen (tilstedeværelse) for klinisk anæstesi (omfatter ikke neuro- og thoraxanæstesi). Vagthyppigheden for aften-/nattevagt er 2-3 vagter pr. måned og dertil typisk 1-2 dagtjenester i weekend pr. måned.
Arbejdssted
Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V er en tværgående klinisk afdeling med et højt aktivitetsniveau, og har i kraft heraf en meget bred kontaktflade, der omfatter alle hospitalets afdelinger. De kliniske anæstesiafsnit samarbejder med de kirurgiske og andre afdelinger i forbindelse med anæstesiologiske og kirurgiske opgaver, mens intensiv- og opvågningsafsnittene i større eller mindre udstrækning samarbejder med samtlige kliniske afdelinger på hospitalet.
For at sikre den bedst mulige udnyttelse af den anæstesiologiske special- og ekspertviden er afdelingen geografisk og funktionelt opdelt i afsnit inden for klinisk anæstesi/opvågnings-området og intensiv-området.
Den lægelige normering på Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V er hospitalets største med mere end 150 læger fordelt på overlæger og afdelingslæger samt reservelæger klassificeret som hoveduddannelsesstillinger i Specialet Anæstesiologi.
I løbet af de næste år skal der ske en udflytning til det nye OUH, hvorfor der også kan ske organisatoriske ændringer.
Anæstesiologisk-Intensiv Afdeling V har vedvarende fokus på at skabe et godt arbejdsmiljø og en arbejdsplads med plads til faglig udvikling, videnskabelig aktivitet og uddannelse.
Afdeling V’s strategi Hele patienten beskriver afdelingens vision, mål, indsatser og aktiviteter. Med henblik på at opnå målene definerer strategien byggesten og løfter til patienter, medarbejdere og samarbejdspartnere. Alle i Afdeling V medvirker til at indfri strategien.
Ansøgning og faglig bedømmelse
Den faglige bedømmelse af ansøgerne vil ske på baggrund af ansøgers oplysning om egne kompetencer inden for de 7 lægeroller:
- Medicinsk ekspert
- Kommunikator
- Samarbejder
- Organisator/Leder/Administrator
- Sundhedsfremmer
- Akademiker
- Professionel
Ved indkaldelse til samtale vil der blive indhentet referencer, hvor der spørges ind til opgaveløsning, samarbejdsevner og mødestabilitet.
Funktions- og stillingsbeskrivelse
Læs mere om overlægefunktionen i funktions- og stillingsbeskrivelsen.
Løn- og ansættelsesforhold
Ansættelse finder sted i henhold til overenskomst mellem Regionernes Lønnings- og Takstnævn og Foreningen af Speciallæger.
Yderligere spørgsmål og kontaktoplysninger
Hvis du har spørgsmål til stillingen og afdelingen, er du velkommen til at kontakte:
- Ledende overlæge Marlene Pall, tlf. 6541 3917.
- Overlæge Stine Zwisler tlf. 6541 3914
- Cheflæge Jørgen Fisker, tlf. 6541 1556
Ansøgningsfrist og ansættelsessamtaler
Ansøgningsfrist: Onsdag den 22. november 2023.
Ansættelsessamtaler forventes afhold mandag d. 11. december 2023.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Odense Universitets Hospital, J.B. Winsløws Vej, 5000 Odense C
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 22-11-2023; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5936780
