BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet
Afdelingsleder til Børnehusene Stjernen Nord og Vest i Handicapcenter Fyn
Kan du lede og inspirere andre til at sætte ”Borgeren først” og gøre en forskel for børn og unge med betydelig og varig nedsat funktionsevne. Og kan du bidrage til en kultur med høj arbejdsglæde og lyst til faglig udvikling? Så er det måske dig, vi søger til en stilling som afdelingsleder i Stjernen.
Børnehusene Stjernen er et døgntilbud for børn og unge op til 24 år med betydelig og varigt nedsat fysisk og psykisk funktionsevne. Der er to afdelinger, en med to huse (Nord og Vest) og en med ét (Syd). Der er i alt 24 døgnpladser. Den ledige afdelingslederstilling er i Hus Nord+Vest.
Du får ledelsesansvar for ca. 40 medarbejdere og et afdelingsbudget på ca. 25 mio. kr., hvilket kræver evne til og erfaring med at lede særligt på det operationelle, men også på det strategiske og taktiske niveau.
Som afdelingsleder skal du trives med at gå forrest og skabe resultater med afsæt i en tillidsskabende og værdibaseret ledelsesstil. Når medarbejderne lykkes, lykkes du. Det opnår du bl.a. ved at være en nærværende og tilgængelig faglig leder.
Som afdelingsleder har du direkte reference til centerchefen og indgår i Handicapcenter Fyns ledergruppe, som består af 16 afdelingsledere, vicecenterchefen samt centerchefen.
Jobbet
Dine tre hovedopgaver vil være personaleledelse, faglig ledelse i meget tæt samarbejde med den faglige leder og administrativ ledelse herunder at:
- Skabe rammer, hvor medarbejderne kan løse kerneopgaven med høj faglighed.
- Indgå i et tæt samarbejde med den øvrige ledergruppe i centret og medvirke til samarbejde på tværs af afdelingerne.
- Foretage budgetopfølgning og sikre, at de skiftende økonomiske rammer løbende bliver overholdt.
- Have overblik over ressourcer og forbrug i forhold til de forskellige takstniveauer, der er fastlagt for den enkelte borger.
- Understøtte afdelingens planlægger i arbejdstidsplanlægning.
- Sikre et fortsat godt arbejdsmiljø, hvor der er fokus på trivsel og udvikling.
- Sikre at afdelingens sundhedsfaglige fokusområder vedligeholdes og udvikles.
- Sikre den faglige kvalitet og udvikling i samarbejde med vicecenterchefen
- Indgå i samarbejde med pårørende og eksterne samarbejdspartnere, kommunale sagsbehandlere m.v.
Vi forventer, at du
- Har erfaring med ledelse, gerne inden for døgntilbudsområdet og gerne fra børne/ungetilbud.
- Har erfaring med opgaverne omkring borgere med betydelig og varigt nedsat funktionsevne.
- Er fagligt velfunderet, både i forhold til socialpædagogik og personaleledelse.
- Har en pædagogisk og/eller sundhedsfaglig grunduddannelse
- Lederuddannelse på diplomniveau eller lyst til at tage en.
Derudover er det vigtigt med stærke kommunikative kompetencer, også i forhold til de eksterne samarbejdsrelationer, pårørende m.m.
Vi tilbyder
- En kompetent medarbejdergruppe.
- Et tæt samarbejde med afdelingens teamkoordinator og sygeplejerske.
- Deltagelse i ekstern ledelsessupervision.
- En lederuddannelse med afsæt i KRAP og en uddannelse i Forbedringsledelse.
- Gode muligheder for efter- og videreuddannelse.
- Et stort og veldrevet center med gode muligheder for sparring, feedback samt fokus på at udvikle en forbedringskultur.
- Attraktive løn- og ansættelsesforhold i henhold til gældende overenskomst mellem Danske Regioner og den forhandlingsberettigede organisation.
Målgruppen er børn og unge med svære psykiske og for en dels vedkommende også fysiske funktionsnedsættelser. De kan have tilknytningsvanskeligheder og til tider en adfærd som kan opleves grænseoverskridende. Flere er født med et syndrom og nogle har psykiatriske tillægshandicaps.
Flere har epilepsi, spasticitet, syns- og hørenedsættelser. Enkelte har verbalt sprog, men de fleste benytter alternative former for kommunikation f.eks. lyde, kropssprog og forskellige kommunikative tilgange som eksempelvis tegn til tale. Alle har brug for hjælp til hverdagens funktioner og der indgår en del plejeopgaver i arbejdet.
Den pædagogiske værktøjskasse rummer en række faglige metoder og tilgange, hvoraf den vigtigste er KRAP. Den anerkendende og ressourcefokuserede tilgang til andre mennesker er gennemgående, både når der er tale om pædagogik, ledelse og samarbejde.
Din ansøgning
Vil du vide mere om stillingen, er du velkommen til at kontakte vicecenterchef Annette Kjærgaard på telefon 2337 5526.
Ansøgningsfrist er den 10. januar 2024.
Første samtalerunde afholdes den 16. januar og anden samtalerunde den 24. januar. Mellem første og anden samtale vil vi anvende test.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Odense Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Handicapcenter Fyn - Børnehusene Stjernen, Festgræsset , 5220 Odense SØ
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 10-01-2024; - ansøgningsfristen er overskredet
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5954644